La MJC ménival recrute son directeur F/H - Lyon (69)


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Type : 
Emploi
RESUME DU POSTE
Sous la responsabilité du Conseil d’Administration (CA) et par délégation, le directeur ou la directrice est chargé-e de la mise en œuvre du projet associatif, de développer des actions visant à pérenniser la dynamique sociale et culturelle sur les deux territoires, en partenariat avec les acteurs locaux.
MISSIONS ET PROFIL
Sous la responsabilité du Conseil d’Administration (CA) et par délégation, le directeur ou la directrice est chargé-e de la mise en œuvre du projet associatif, de développer des actions visant à pérenniser la dynamique sociale et culturelle sur les deux territoires, en partenariat avec les acteurs locaux.
Dans le cadre de ces responsabilités, vous êtes notamment en charge de :
La gestion des ressources humaines : Par délégation du CA, vous avez la fonction de chef du personnel.
La coordination et l’animation des équipes professionnelles et bénévoles.
La gestion administrative et financière.
La gestion d’un équipement de 1350m2 avec une salle de pratique des arts du cirque et de spectacle - Fonction de chef d’établissements.
L’animation d’une équipe de bénévoles du Conseil d’Administration.
L’élaboration du nouveau projet associatif de la MJC pour les six années à venir, d’en être garant et de l’animer.
La représentation de la MJC auprès des partenaires institutionnels et associatifs.
La représentation de l’image de la MJC à l’externe et à l’interne.
 
FORMATION EXPERIENCE
Niveau Bac +4/5, ou expérience importante en lien avec les champs de l’Animation socio culturelle et/ou le développement local.
 
COMPETENCES ATTENDUES
Expérience requise en management participatif.
Maîtrise de la conduite de projets et du développement d’activités et de services dans un environnement complexe.
Maîtrise de la gestion financière (analyse et prospective).
Maîtrise de la recherche de financement et du développement de partenariats.
Maîtrise des outils informatiques et des logiciels : tableurs, textes, diaporama etc…
Expertise dans le fonctionnement de la vie associative.
Bonne connaissance du droit du travail dans le domaine associatif.
Bonne connaissance des enjeux et des acteurs locaux (institutionnels, associatifs).
 
SAVOIR ETRE
Etre à l’écoute et s’adapter à des interlocuteurs très divers et savoir gérer les personnalités.
Fortes capacités relationnelles et de communication.
Fortes capacités d’analyses et de compréhension des enjeux (politiques, sociaux et territoriaux).
Aptitude à l’animation des équipes professionnelles et bénévoles.
 
POSTE A POURVOIR AU 26 AOUT 2019
Groupe G – indice 400 de la convention collective de l’animation + prime de représentation (2750€ brut/mois) – reconstitution de carrière pour l’activité relevant de la convention de l’animation ou de l’économie sociale et solidaire (ESS).
CONTACT POUR POSTULER
ENVOYER VOTRE CV ET LETTRE DE MOTIVATION selon la nomenclature suivante (obligatoire) : Nom-Prenom-CV Nom-Prenom-LM A l’adresse : kDELAIGUE@ntic-conseil.fr

A propos de l'auteur

MJC Ménival

Dans le quartier de Ménival, dans le 5ème arrondissement de Lyon, se niche une MJC; c'est là que bat le coeur de ce quartier majoritairement résidentiel.
Nous y cultivons le vivre ensemble et notre objectif est de permettre à toutes...

Coordonnées

MJC Menival
29 avenue de Ménival
69005 Lyon
Tél : 
04 72 38 81 61